Job Description
PT Textil Lintas Indonesia, perusahaan tekstil terkemuka di Tangerang, sedang mencari seorang HRGA Manager yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi untuk bergabung dalam tim kami. Sebagai HRGA Manager, Anda akan memainkan peran kunci dalam mengelola sumber daya manusia dan administrasi umum perusahaan, memastikan operasional berjalan efisien dan sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan.
Kami mencari seorang pemimpin yang mampu merancang dan mengimplementasikan strategi SDM yang inovatif, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga pengelolaan hubungan industrial. Selain itu, Anda juga akan bertanggung jawab atas pengelolaan fasilitas kantor, logistik internal, dan kepatuhan terhadap standar keselamatan kerja.
Bergabunglah dengan PT Textil Lintas Indonesia dan jadilah bagian dari perusahaan yang berkomitmen untuk menghasilkan produk tekstil berkualitas tinggi. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, peluang pengembangan karir, serta kompensasi yang kompetitif.
Responsibilities
- Merencanakan, mengkoordinasikan, dan mengawasi seluruh aktivitas HR dan General Affairs (GA) perusahaan.
- Menyusun dan mengimplementasikan kebijakan SDM yang sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan budaya perusahaan.
- Memimpin proses rekrutmen, seleksi, onboarding, dan offboarding karyawan.
- Mengelola sistem penggajian, tunjangan, dan administrasi kepegawaian secara akurat dan tepat waktu.
- Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan kompetensi dan produktivitas.
- Menangani hubungan industrial, termasuk penyelesaian sengketa, perundingan serikat pekerja, dan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
- Mengelola fasilitas kantor, keamanan, kebersihan, dan logistik internal untuk mendukung kelancaran operasional.
- Menyusun anggaran HR dan GA serta melakukan monitoring dan evaluasi secara berkala.
Qualifications
- Pendidikan minimal S1 di bidang Psikologi, Hukum, Manajemen, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HRGA Manager atau posisi setara, lebih disukai di industri manufaktur/tekstil.
- Memahami peraturan ketenagakerjaan Indonesia (UU Ketenagakerjaan) dan praktik hubungan industrial.
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang sangat baik, baik lisan maupun tulisan dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris.
- Kepemimpinan yang kuat dengan kemampuan memotivasi dan mengembangkan tim.
- Terbiasa dengan sistem HRIS dan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Domisili di Tangerang atau sekitarnya dan bersedia bekerja full time di kantor.